Beyond People
Driving Performance
QGEN Consultant คือ HR Consulting Firm ที่ปรึกษาด้านการจัดการคนยุคใหม่ มุ่งออกแบบระบบบริหารคนแบบ Performance-Focused เพื่อช่วยองค์กรขับเคลื่อนผลลัพธ์ทางธุรกิจ (Business Performance) ที่จับต้องได้
ประสบการณ์ตรงด้าน People Management ในอุตสาหกรรมชั้นนำของไทยและต่างประเทศ
องค์กรลูกค้าที่ใช้บริการ People & Organization Strategy with Execution
ผู้เรียนจากกว่า 100 หลักสูตร ทั้ง Public และ In-House Development Program


















































































สร้างการเปลี่ยนแปลงจริง
ด้วยแนวทาง "Hands-on"
ที่ปรึกษาอยู่เคียงข้างองค์กรในทุกขั้นตอน คิดร่วม ทำร่วม และติดตามผล เพื่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่ยั่งยืน
เข้าใจ Gap ที่แท้จริง
ทำความเข้าใจบริบทองค์กร ผู้คน และความท้าทายอย่างลึกซึ้ง เพื่อหาต้นตอของปัญหา
- Deep Listening
- Data & Insight
- Root Cause Discovery
ร่วมออกแบบโซลูชัน ที่ใช่และใช้ได้จริง
ร่วมคิด ร่วมออกแบบ กับทีมของคุณ ให้เหมาะกับเป้าหมายและบริบทองค์กร
- Co-Design Workshop
- Practical Solutions
- Pilot & Validate
ติดตั้งและขับเคลื่อน สู่ผลลัพธ์ที่ยั่งยืน
ลงมือทำจริง วัดผลได้ และต่อยอด จนกลายเป็นวัฒนธรรมองค์กร
- Hands-on Implementation
- Measure & Track
- Embed for Impact
Our Services
โซลูชันด้านคนและองค์กรที่ออกแบบให้เหมาะกับบริบทของคุณ และใช้ได้จริงในระยะยาว
ทีมที่ปรึกษา HR ยุคใหม่
เราไม่ใช่แค่ที่ปรึกษา แต่เราคือพาร์ทเนอร์ที่พร้อมจะเติบโตและแก้ปัญหาไปพร้อมกับองค์กรของคุณ

THE FIRST JOBBER
BLUEPRINT
ถอดรหัสการเปลี่ยนผ่านจากคนเริ่มงานสู่คนสร้างผลงาน — Why Some Early-Career Employees Succeed While Others Leave
- 01Can I Succeed Here?
- 02Do I Belong Here?
- 03Can I Grow Here?
บทความและข่าวสารที่น่าสนใจ

บอกแล้ว ไม่ได้แปลว่าสื่อสารสำเร็จ
การสื่อสารไม่ได้จบตรงที่เราพูด ส่ง Email หรือประกาศออกไป แต่จบตรงที่คนรับสารเข้าใจมากพอที่จะรู้ว่าเกิดอะไรขึ้น เรื่องนั้นเกี่ยวกับตัวเองอย่างไร และต้องทำอะไรต่อ เพราะการมีหลักฐานว่า “เราบอกแล้ว” ไม่ได้แปลว่าเราสื่อสารสำเร็จเสมอไป
2 ต.ค. 2569
เราเป็นผู้บริหารที่คนเก่งอยากทำงานด้วยหรือเปล่า?
ตำแหน่งทำให้คนต้องทำงานกับเราได้ แต่ไม่ได้ทำให้คนอยากทำงานกับเรา ผู้บริหารที่คนเก่งเลือกจะอยู่ด้วย ไม่จำเป็นต้องเป็นคนที่ใจดีที่สุด แต่ต้องเป็นคนที่ชัดเจน ยุติธรรม รับฟัง ให้พื้นที่ รับผิดชอบในวันที่เกิดปัญหา และทำให้คนรอบตัวรู้สึกว่าตัวเองกำลังเติบโตขึ้น
2 ต.ค. 2569
QGEN จัดหลักสูตร Luminary LEADERSHIP Development Program Class 2 ให้ทีม Manager ของ Brillianz
QGEN จัดคลาส Luminary LEADERSHIP Development Program Class 2 ให้กับ Manager ของ Brillianz จำนวน 24 ท่าน ณ Lumencraft HQ เพื่อยกระดับทักษะการบริหารงาน การจัดลำดับความสำคัญ การตัดสินใจ และการทำงานอย่างมืออาชีพ พร้อมเชื่อมโยงการทำงานของทีมให้สอดคล้องกับเป้าหมายใหญ่ขององค์กร
20 ก.ย. 2569
QGEN จัดหลักสูตร TAT SPIRITS Spark Forward ร่วมขับเคลื่อนค่านิยมองค์กรสู่พฤติกรรมจริง
QGEN จัดคลาส In-house หลักสูตร TAT SPIRITS Spark Forward ให้กับผู้บริหารระดับกลางและเจ้าหน้าที่จากการท่องเที่ยวแห่งประเทศไทย จำนวน 34 ท่าน เพื่อร่วมกันทบทวนค่านิยมองค์กร แปลงแนวคิดสู่พฤติกรรมที่ชัดเจน และกำหนดทิศทางการพัฒนาวัฒนธรรมองค์กรให้สอดคล้องกับบริบทการทำงานจริง
14 ส.ค. 2569พร้อมเริ่มต้นการเปลี่ยนแปลงกับ QGEN?
ให้เราเป็นพาร์ทเนอร์ที่ช่วยคุณสร้างทีมที่แข็งแกร่ง และองค์กรที่เติบโตอย่างยั่งยืน
ติดต่อเรา
















